추석 대체공휴일 적용대상 여부는?
매년 연말이면 관심 갖고 지켜보게 되는 정보가 있습니다. 바로 이듬해 공휴일은 며칠이나 되나 하는 것인데요. 2022년의 경우 총 공휴일 수는 67일입니다. 더구나 이중에는 이틀이 대체공휴일로 지정되어 좀 더 많은 휴식을 누릴 수 있습니다. 특히 2022년 추석 연휴 중 주말이 끼어 있어 이 기간이 추석 대체공휴일 지정되어 있는 걸 알 수 있는데요. 어떤 경우 대체공휴일 지정이 되는 것인지 관련 정보 탐색해 보겠습니다.
관공서 공휴일 관련 규정
대체공휴일은 국경일인 삼일절과 광복절, 개천절, 한글날 등의 4대 국경일과 설 연휴 및 추석 연휴, 어린이날에만 적용됩니다. 따라서 일요일과 겹치는 추석 연휴 기간 중 하루와 10월 9일 한글날이 올해 대체공휴일 적용대상이 되는데요. 각각 이튿날인 9월 12일과 10월 10일에 대체공휴일이 적용됩니다. 아쉽게도 1월 1일 신정과 부처님 오신날(5월 8일), 성탄절(12월 25일)은 일요일과 겹치지만 국경일에 해당되지 않아 대체공휴일 적용 대상이 아닙니다.
대체공휴일 토, 일요일에 따른 적용 여부
해당 법령을 살펴보면 토요일 및 일요일에 따라 대체공휴일 적용이 달라진다는 걸 알 수 있습니다. 설이나 추석 연휴는 일요일에만 대체공휴일이 적용되며, 어린이날이나 나머지 쉬는 국경일의 경우 토, 일요일과 겹칠 때 모두 대체공휴일을 적용한다고 명시하고 있는 것이죠.
2023년 대체공휴일 적용
내년도 공휴일은 총 67로 올해와 동일합니다. 이중 대체공휴일이 적용되는 것은 설날 연휴로 1월 24일 화요일에 대체공휴일이 적용됩니다. 또 3일 이상 연휴를 기대할 수 있는 날로는 설날 연휴와 어린이날, 추석, 한글날, 크리스마스 등이 있습니다.